Burnout syndrome and coherence sense in nursing professionals

Authors

DOI:

https://doi.org/10.17765/2176-9206.2023v16n3.e11266

Keywords:

Covid-19 pandemic, Nursing workers, Health promotion, Sense of coherence, Burnout syndrome

Abstract

This study analyzed Burnout and sense of coherence in nursing professionals during the COVID-19 pandemic. To do so, 61 professionals of the Center-West region of Brazil answered the Maslach Burnout Inventory (MBI) and Sense of Coherence (SOC) instruments through a Google Forms questionnaire. The results suggested that the domain with the highest mean score in the MBI was “Personal accomplishment” (M=3.95; SD=0,53), followed by “Emotional exhaustion” (M=2.82; SD=0,83). There was a significant association between the MBI domains and the SOC-13 dimensions, with higher scores in “Comprehensibility” and “Manageability” of SOC, associated to lower “Emotional exhaustion” (r_S of -0.447 and -0.572) e “Depersonalization” (r_S of -0.339 and -0.383). A significant relationship was found between the psychological support at work and a decrease in the exhaustion level (p-value ? 0.001). These findings provide relevant contributions to devise actions focused on nursing professionals, highlighting the importance of psychological support and the strengthening of the sense of coherence.

Downloads

Download data is not yet available.

Author Biographies

Mercia Karoline Da Silva Dias, Universidade Cesumar - UniCesumar

Possui graduação em Enfermagem pelo Centro Universitário de Várzea Grande (2018) especialista em Urgência e Emergência e mestrado em PROMOÇÃO DA SAÚDE pelo Centro de Ensino Superior de Maringá (2021). Tem experiência na área de Banco de Sangue.

Gabriela Costa Alves, Universidade Cesumar - UniCesumar

Graduada em Psicologia pela Universidade Cesumar. Mestranda em Promoção da Saúde pela Universidade Cesumar (Bolsista/CAPES). Pós-Graduanda em Psicoterapia Psicanalítica Contemporânea pela Escola de Psicoterapia Psicanalítica de Maringá (EPPM). Atuou como Educadora de Projetos Sociais na Universidade Cesumar, na área de inclusão, integração social e treinamento pelo Programa de Trabalho Protegido de Pessoas com Deficiência. Atualmente, atua como pesquisadora no Laboratório de Pesquisas e Práticas Interdisciplinares em Promoção da Saúde, Subjetividades e Cuidado Socioambiental, pesquisando as temáticas: Psicologia Ambiental, Universitários, Saúde Mental, Educação em Saúde e Transtorno do déficit de atenção com hiperatividade (TDAH).

Fabiane Dolphine Fuentes Penachiotti, Universidade Cesumar - UniCesumar

Graduada em ENFERMAGEM pela Universidade Cesumar- UniCesumar. Especialista em SAÚDE PÚBLICA e ADMINISTRAÇÃO HOSPITALAR pela Universidade Estadual de Londrina-UEL. Mestre em SAÚDE PÚBLICA pelo Royal Tropical Institute-KIT/ Vrije Universiteit Amsterdã (diploma revalidado pela Universidade Federal da Bahia). Doutoranda do Programa de Pós-Graduação em PROMOÇÃO DA SAÚDE da UniCesumar, bolsista CAPES. Pesquisadora do Grupo de Pesquisa SAÚDE METAL E CONTEXTOS SOCIOAMBIENTAIS DE DESENVOLVIMENTO NO CICLO DA VIDA, UniCesumar/CNPQ e do Laboratório de Pesquisas e Práticas Interdiciplinares em PROMOÇÃO DA SAÚDE, SUBJETIVIDADES E CUIDADO SOCIOAMBIENTAL (LAPPISS).

Rose Mari Bennemann, Universidade Cesumar - UniCesumar

Docente Programa de Pós-graduação Mestrado/Doutorado em Promoção da Saúde (PPGPS) Universidade Cesumar (UniCesumar), pesquisadoras do Instituto Cesumar de Ciência, Tecnologia e Inovação (ICETI), Maringá (PR), Brasil

Rute Grossi Milani, Docente permanente do Programa de Pós-Graduação em Promoção da Saúde (PPGPS) e Tecnologias Limpas (PPGTL) da Universidade Cesumar – UNICESUMAR, Maringá (PR), Brasil.

Docente Programa de Pós-graduação Mestrado/Doutorado em Promoção da Saúde (PPGPS), Universidade Cesumar (UniCesumar), pesquisadoras do Instituto Cesumar de Ciência, Tecnologia e Inovação (ICETI), Maringá (PR), Brasil

References

1. Moreira WC, de Sousa AR, de Sousa Nóbrega MDPS. Mental illness in the general population and health professionals during COVID-19: A scoping review. Texto & contexto enferm. 2020; 29(e20200215):1–17.doi: 10.1590/1980-265X-TCE-2020-0215.

2. Faro A, Bahiano M de A, Nakano T de C, Reis C, da Silva BFP, Vitti LS. COVID-19 and mental health: The emergence of care. Estud. psicol. (Campinas). 2020; 37(e200074):1–14. doi: 10.1590/1982-0275202037e200074.

3. Teixeira CF de S, Soares CM, Souza EA, Lisboa ES, Pinto IC de M, de Andrade LR, et al. The health of healthcare professionals coping with the COVID-19 pandemic. Ciênc. Saúde Colet. 2020;25(9):3465–74. doi: 10.1590/1413-81232020259.19562020.

4. Bordignon M, Monteiro MI. Predictors of nursing workers’ intention to leave the work unit, health institution and profession. Rev Lat Am Enfermagem. 2019;27(e3219):1-9. doi: 10.1590/1518-8345.3280.3219.

5. Oliveira PB de, Coca LN, Spiri WC. Associação entre absenteísmo e ambiente de trabalho dos técnicos de enfermagem. Esc Anna Nery. 2021;25(2):1-7. doi: 10.1590/2177-9465-EAN-2020-0223.

6. Castro TGM, Lima EP, Assunção AÁ. Overview of occupational surveys in brazil (2005-2015): A systematic review of the literature. Ciênc. saúde coletiva. 2019;24(8):2923–32. doi: 10.1590/1413-81232018248.18042017.

7. Rodrigues CCFM, Santos VEP, Sousa P. Patient safety and nursing: interface with stress and Burnout Syndrome. Rev Bras Enferm. 2017;70(5):1141-7. doi: 10.1590/0034-7167-2016-0194.

8. Nobre DFR, Rabiais ICM, Ribeiro PCPSV, Seabra PRC. Burnout assessment in nurses from a general emergency service. Rev Bras Enferm. 2019;72(6):1457–63. doi: 10.1590/0034-7167-2017-0870.

9. Lima RC. Distanciamento e isolamento sociais pela COVID-19 no Brasil: Impactos na saúde mental., Physis. 2020;30(2):1–10. doi: 10.1590/S0103-73312020300214.

10. Fekete OR, Kinn LG, Larsen TMB, Langeland E. Salutogenesis as a theoretical framework for psychosocial rehabilitation: the case of the Clubhouse model. Int J Qual Stud Health Well-being. 2020;15(1):1-14. doi: 10.1080/17482631.2020.1748942

11. Marçal CCB, Heidemann ITSB, Fernandes GCM, Rumor PCF, de Oliveira LS. The salutogenesis in health research: An integrative review. Rev enferm UERJ. 2018; 26 (e37954):1-6. doi: 10.12957/reuerj.2018.37954.

12. Justo-Henriques S. Contribution of health psychology in promoting pandemic salutogenic behaviour. Psicol. saúde doenças. 2020;21(02):297–310. doi: 10.15309/20psd210206.

13. Paiano M, Jaques AE, Nacamura PAB, Salci MA, Radovanovic CAT, Carreira L. Mental health of healthcare professionals in China during the new coronavirus pandemic: an integrative review. Rev Bras Enferm. 2020;73(e20200338):1-9. doi: 10.1590/0034-7167-2020-0338.

14. Maslach, C., Jackson, S. E. Maslach Burnout Inventory. 2º ed. Palo Alto, CA: Consulting Psychologist Press; 1986.

15. Antonovsky, A. The structure and properties of the Sense of Coherence scale. Soc sci med. 1993;36(6):725–733. doi: 10.1016/0277-9536(93)90033-Z.

16. Pereira NVA, Pinto WM. Processo saúde-doença entre profissionais de saúde de um hospital público no município de Serra Talhada-PE. Rev.Multi.Sert. 2020;2(2):274-283. doi: 10.37115/rms.v2i2.273.

17. Mattos AIS, de Araújo TM, de Almeida MMG. Interaction between demand-control and social support in the occurrence of common mental disorders. Rev Saude Publica. 2017; 51(48):1-9. doi: 10.1590/S1518-8787.2017051006446 1.

18. Moreira JM, Farah BF, Dutra HS, Sanhudo NF, Friedrich DBDC. Triggering factors of job (Dis)satisfaction among primary health care nurses. Cienc. enferm. 2019; 25(12):1-10. doi: 10.4067/s0717-95532019000100209.

19. Dutra HS, Gomes PAL, Garcia RN, Oliveira HC, Freitas SC, Guirardello EB. Burnout entre profissionais de enfermagem em hospitais no Brasil. Rev Cuid. 2019; 10(1):1-13. doi: 10.15649/cuidarte.v10i1.585.

20. Santana TR, Oliveira ALCB, Costa GR, Brito MA, Vilarinho LM, Dourado GOL, Fernandes MA. Síndrome de Burnout em profissionais de enfermagem de um hospital no Piauí. Saude e pesqui.2021;14(2):307-317. doi: 10.17765/2176-9206.2021v14n2e8426

21. Silva LS, Machado EL, Oliveira HN de, Ribeiro AP. Condições de trabalho e falta de informações sobre o impacto da COVID-19 entre trabalhadores da saúde. Rev. bras. saúde ocup. 2020;45(24):1-8. doi: 10.1590/2317-6369000014520.

22. Costa VHLB, Borsa JC, Damasio BF. Relaçoes entre Burnout, Traços de Personalidade e Variaveis Sociodemograficas em Trabalhadores Brasileiros. Psico USF. 2020;25(3):439–50. doi: 10.1590/1413-82712020250304.

23. Tomaz HC, Tajra FS, Lima ACG, dos Santos MM. Burnout syndrome and associated factors among family health strategy professionals. Interface (Botucatu, Online). 2020;24(e190634):1–15. doi: 10.1590/Interface.190634.

24. Vidotti V, Martins JT, Galdino MJQ, Ribeiro RP, Robazzi ML do CC. Burnout syndrome, occupational stress and quality of life among nursing workers. Enferm glob. 2019;18(3):344–54. doi: 10.6018/eglobal.18.3.325961.

25. Luz EMF, Munhoz OL, Morais BX, Greco PBT, Camponogara S, Magnago TSB de S. Repercussões da COVID-19 na saúde mental dos trabalhadores de enfermagem. Rev. enferm. Cent.-Oeste Min. 2020;10(e3824):1-8. doi: 10.19175/recom.v10i0.3824.

26. Duarte M de LC, Silva DG da, Bagatini MMC. Nursing and mental health: a reflection in the midst of the coronavirus pandemic. Rev Gaúcha Enferm. 2020; 42(e20200140):1-6. doi: 10.1590/1983-1447.2021.20200140.

27. Souza J, Oliveira JL, OLIVEIRA JLG, Almeida LY, Saint-ArnaultI DM. Promoção da saúde mental de mulheres: a influência da saúde física e do meio ambiente. Rev Bras Enferm. 2019. 72(3):191-8. doi: 10.1590/0034-7167-2018-0415.

28. Betke K, Basińska MA, Andruszkiewicz A. Sense of coherence and strategies for coping with stress among nurses. BMC Nurs. 2021;20(1):1-10. doi: 10.1186/s12912-021-00631-1.

Published

2023-09-30

How to Cite

Dias, M. . K. D. S. ., Alves, G. C., Penachiotti, F. D. F. ., Mari Bennemann, R., & Grossi Milani, R. (2023). Burnout syndrome and coherence sense in nursing professionals . Saúde E Pesquisa, 16(3), 1–15. https://doi.org/10.17765/2176-9206.2023v16n3.e11266

Issue

Section

Artigos Originais